Le gouvernement doit retirer le projet de loi travail !

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  • Manifestation Mardi 5 juillet, jour du début du vote à l’Assemblée

    En bref, la Loi Anti-Travail, c’est :

    • L’augmentation du chômage (art. 2 + art. 11 + art. 30)
    • L’augmentation du temps de travail (art.2)
    • La casse des droits du code du travail (art. 2)
    • Le chantage à l’emploi dans l’entreprise (Art. 10)
    • Remise en cause : médecine du travail (art.44). Cette loi délègue aux employeurs le soin de faire leurs lois dans l’entreprise sans garde-fou, sans restriction.

    Grenoble, rdv place de la Gare

Le mouvement social et le soutien de l’opinion publique n’en finit pas de surprendre ses opposants : 64% des Français estiment que "face aux mouvements sociaux", le gouvernement "doit retirer" le projet de la loi Travail à l’origine de 4 mois de mobilisation (sondage TILDER/LCI/Opinionway du16 juin 2016).

Loin de se démentir, le mouvement se renforce, n’en déplaise aux libéraux de tous poils. Le mouvement s’enracine dans la société de façon originale et solidaire, malgré les manœuvres du patronat et du gouvernement.
Des questions doivent rester en débat dans les entreprises :

  • refuser les régressions à l’heure où les aides aux entreprises équivalentes à 10% du PIB
  • imposer de nouveaux droits pour les salarié-e-s

La votation citoyenne, outil de proximité et de débats avec les salarié-e-s a rassemblé + de 704 000 votants en France.
En Isère 4474 votants dans 65 lieux de vote.
Le contenu du scrutin isérois est à l’image du national avec 92% de votes pour le retrait de la loi et 94% de votes pour de nouveaux droits.

Cette loi est un reniement de l’histoire sociale du pays.

Patronat et gouvernement sont retranchés dans une forteresse qui s’effrite face à la puissance des mobilisations dans le pays, soutenue par des solidarités internationales de tous pays.
Depuis 4 mois, nous balisons le chemin d’un mouvement qui peut gagner et ouvrir enfin des perspectives de progrès social.

l’Intersyndicale - CGT, FO, FSU, Solidaires (Salariés et Etudiants), UNEF, UNL

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